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古时候一个富商要出远门，临行前，把自己最贴身的仆人都叫了来，并给他们每人500两白银，供他们个人随意支配。

富人走后，其中两个人一合计，他们应该把主人的钱利用起来，于是他们出去考察，并用自己的钱各自进行投资经营，而第三个人却想，“我得把主人的白银保存起来，我什么都不懂，千万不要盲目投资亏掉主人的钱……”。

几年后，富人竟然做了皇上。他找来三个仆人，询问500两白银的支配情况。

第一个仆人说自己去学着做生意，自己现在拥有1000两白银。皇上说:“做得好!你已证明了自己的才能，我任命你为知府。”

问到第二个人，虽然财富没有第一个人多，但也增加了200两，于是皇上任命第二个人为知县。

而第三个仆人，当他把那心心念念保存下来的原有的500两白银呈献给皇帝时，皇帝将他赶了出去。

这个故事带给我们深刻的思考:只有努力创造机遇，才有机会获得更大的成功，

我们很多人都在抱怨“自己没有足够的机遇，让生活得到改善”。确实我们无法决定自己收获多少，但可以决定自己去付出多少。

到底是满足自己目前所拥有的现状，还是通过自己的行动让它生长、翻倍，也同样取决于你自己。

争取机遇的过程本身就是对风险的挑战。当我们开始做一件事情时，通常都不知道结果怎样，们一些人在工作中怕犯错误，尽量避免自己作决定，更愿意服从命令，导致工作缺乏创意，失去了机遇。

没有冒险就没有机遇，在当今社会，大的突破往往是建立在合作的基础之上。

史蒂芬·莱因史密斯博士是研究领导学的前沿专家，他认为:“在今天这个纷繁复杂的世界，任何一项工程都需要汇集集体智慧和创造力，共同去发现答案。”

商业上的成功通常不是墨守成规，而是靠集体智慧的创新来实现的，这就需要一个能“找出答案”的团队。

“利乐包”是一个生产牛奶、果汁等液体包装盒的大公司，其2010年的收益接近100亿欧元。

1943年，当一个年轻的瑞典科学家看着妻子把肉灌入肠衣的时候，不禁这样想:“是否可以发明一个系统，将所有液体用纸盒包装起来?”他是一个有增值“500两白银”点子的科学家，但他不是投资商。

他的同伴--化学家沃伦伯格、工程师哲朗德、销售经理托鲁德，在长期的反复试验与失败后将这个点子转化成了适应市场的产品。

有了好点子，再有一批去做、去行动的人，“利乐包”终于在全球取得成功。

很多人认为，成功需要天赋，更需要有好的机遇。其实不然，许多人的机遇是经过努力奋斗而获得的。

梅兰芳挑战自我，练就了流动如水的双眼，终成著名京剧大师;袁隆平敢于创新，培育了饱满如珠的水稻，终成“杂交水稻之父”。

在机遇与挑战并存的今天，我们应该抓住人生的每一个出发点，把握住每时每刻，创造一个充实的自我，怀着火热的激情和成功的喜悦走过漫漫人生路，尽情地拥抱生活，从而寻到生命的乐趣和意义。富商的三个仆人（小记）脉脉END阅读 4声明：本文内容由脉脉用户自发贡献，部分内容可能整编自互联网，版权归原作者所有，脉脉不拥有其著作权，亦不承担相应法律责任。如果您发现有涉嫌抄袭的内容，请发邮件至maimai@taou.com，一经查实，将立刻删除涉嫌侵权内容。相关推荐最新发布大家都在看热门人脉圈评论我来说几句...全部1条评论马先生努力改变

22-05-31